Legge di Bilancio 2018. Novità INPS – News 006/2018
NASPI – Contributo straordinario di licenziamento
Dal 01/01/2018, per ogni licenziamento nell’ambito di un licenziamento collettivo da parte di un datore di lavoro soggetto a CIGS, la % del contributo di licenziamento NASPI raddoppia, diventando l’82% del massimale NASPI.
Sono fatti salvi i licenziamenti collettivi avviati entro il 20/10/17.
Congedo di paternitÃ
Nel 2018, al padre dipendente spettano, entro i 5 mesi dalla nascita del figlio:
· congedo obbligatorio: 4 giorni
· congedo facoltativo: 1 giorno, previo accordo con la madre e in sua sostituzione.
Gestione separata INPS. Aumento contribuzione dal 2018
L’art. 2, c. 57, della L. 92/2012 ha disposto che per i collaboratori e figure assimilate, iscritti in via esclusiva alla Gestione Separata di cui all’art.2, c. 26, della Legge 335/95, l’aliquota contributiva pensionistica è elevata al 33% a decorrere dall’anno 2018.
Dal 1° gennaio 2018, pertanto l’aliquota contributiva pensionistica degli iscritti alla Gestione Separata INPS è così articolata:
· soggetti senza altra forma di previdenza obbligatoria, che hanno avuto l’aumento contributivo dello 0,51% a Luglio 2017: 34,23%
· soggetti senza altra forma di previdenza obbligatoria, che non hanno avuto l’aumento contributivo dello 0,51% a Lgulio 2017: 33,72%
· soggetti con altra forma di previdenza obbligatoria o pensione diretta/indiretta: 24% (stessa misura 2017)
· titolari di partita IVA iscritti esclusivamente alla Gestione Separata INPS: 25,72 (stessa misura del 2017).
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